Çeşitli uzmanlık alanlarında istihdam için bir giriş güvenlik brifingi gereklidir. Bu türdeki tüm dergiler, ister iş güvenliği, ister yangın güvenliği veya elektrik güvenliği olsun, belirli gereksinimleri karşılamalıdır. Kural olarak, ofis kitabında doldurulur. Çalışanın ve eğitmenin imzaları gerekli olduğu için elektronik versiyon gerçekten kök salmadı.
Bu gerekli
- - ofis kitabı;
- - A4 kağıt;
- - bir kalem;
- - iş güvenliği, güvenlik, elektrik güvenliği vb. hakkında basılı talimatlar.
Talimatlar
Aşama 1
Kendi derginizi hazırlayın. Ofis eşyalarının satıldığı bazı mağazalarda hazır, imzalı ve tüm gereksinimlere uygun astarlı olarak satın alabilirsiniz. Ancak bir bilgisayarda bir ofis kitabı çizebilir veya buna karşılık gelen bir tablo yapabilir ve yazdırabilirsiniz. Sayfayı dikey olarak yerleştirerek böyle bir tabloyu A4 formatında yapmak daha uygundur. Bir kerede birçok sayfa yapın, çünkü derginin bağlanması, ciltlenmesi ve numaralandırılması gerekir. Sayfaların yırtılmaması veya değiştirilmemesi için dikilmiştir. Aynı amaçla, sayfalar numaralandırılmıştır. Her sayfada kuruluşun mührü olmalıdır. Küçük firmalarda, sıradan bir genel not defterinden bir günlük oluşturulabilir, ancak gereksinimlerin geri kalanı aynı kalır.
Adım 2
Kapakta, "İş güvenliği (güvenlik, elektrik güvenliği, gizlilik, vb.) hakkında tanıtım brifingi kayıt günlüğü" yazısını yapın. Firmanın adını aşağıya yazınız. Şirketin adı altında "brifingden sorumlu" ifadesini, soyadını, adını ve soyadını yazın. Başlık sayfası ayrıca belgenin ne zaman başladığı ve bittiği hakkında bilgi içermelidir.
Aşama 3
7 sütunlu bir tablo yapın. Satır sayısı, sayfanın yüksekliğine karşılık gelir. En üst satırda, sütunların içeriğini yazın. İlk sütunda tarih, ikinci sütunda - talimat verilen kişinin soyadı, adı ve soyadı yazılır. Tam olarak belirtilmelidirler. Üçüncü sütunda doğum yılı, ardından yeni çalışanın pozisyonu, çalışacağı yapısal birim yazılır. Altıncı ve yedinci sütunlar öğretim üyesi ve öğretim elemanının imzaları içindir. Tablonun bütün bir alana yayılması daha iyidir.
4. Adım
bir çalışanı işe alma emri.
